工作交接单应包含以下几个方面：工作内容、流程、对接人及注意事项：详细列出所有涉及的工作内容，确保无遗漏。明确描述工作流程，为接任者提供清晰的操作指南。列出对接人及其联系方式，以便接任者在需要时寻求帮助。注明注意事项，提醒接任者可能遇到的问题或需要特别注意的事项。
交接原因：简要说明：在清单开头，简要阐述交接的原因，如工作调动、离职、项目结束等。交接物品：详尽登记：列出所有需要交接的物品种类和数量，对于贵重物品，要特别标明其状态和价值。工作内容与进度：详细记录：明确列出需要交接的工作内容，包括当前进行的进度、已完成的任务和待完成的任务。
具体财务交接单格式如图：财务人员离职前可能需要交接的资料：以前年度的所有凭证、所有账本。交接最近3年的纳税申报底单。将银行对账单和账目上进行核对。交接现金，并和现金账进行核对。如果管理合同，还要交接所有合同，并核对金额。交接发票，并核对数量。财务章交接。
工作交接单应包含以下内容：岗位名称：明确岗位：首先，需要清晰地写明交接的岗位名称，以便继任者明确自己将要接手的具体职位。主要工作任务：详细列出：现有岗位应负责的主要工作任务应逐一列出，确保没有遗漏。完成期限：针对每项任务，注明预计的完成期限，以便继任者合理安排时间。
工作交接单的填写方法如下：首先十分简要的说明交接的原因。详尽的登记交接的物品种类和数量。贵重物品要标明物品状。需要交接的工作内容、进行的进度，写明工作任务和物品交接日期前后的责任划分。交出人、接交人、监交人签字，填写工作交接日期即可。
当涉及各种交接工作时，关键在于编写清晰、详尽的交接单。一份完整的交接单通常包括以下几个部分： 基本信息： 包括部门、岗位、姓名，以及交接的项目（如存货会计、出纳等）。 接收与交接内容： 移交的物品或工作内容，包括实物资产（如电脑、办公设备）和非实物信息（如联系人资料、工作流程等）。
